笨茶加盟介绍
笨茶是隶属于功夫动漫股份有限公司,笨茶加盟品牌是全球个将白茶做成时尚饮品的茶品牌,笨茶官网的茶饮有别于常见饮品店使用绿茶包、红茶包的方式,而是选用价值成百上千的福鼎白茶为原料,辅以天然山泉水冲调,经过高温高压的萃取极大限度保留茶叶养分。上海笨茶品类繁多的饮品、甜品都是以福鼎白茶为原料制作而成,想必你一定会找到心仪的一款。
精髓是工匠精神,笨茶加盟店以福鼎白茶为原料研究出了白茶咖啡、白茶淇淋、白茶啤酒、白茶面包、白茶火锅等一系列福鼎白茶衍生品,创意无限!笨茶加盟品牌传统茶饮的茶底都以红茶、绿茶为主,现在市面上还没白茶做成的茶饮。而笨茶;打破传统,采用福鼎白茶调制茶饮品,让茶饮不仅好喝,同时更健康、更美颜。提出未来餐饮业的竞争焦点在于体验,所以笨店通过打造全新的社交餐饮业态,为消费者提供集吃、喝、玩、乐、购于一体的新购物场景,其将引发全国餐饮的新一轮变革。
传统茶饮的茶底都以红茶、绿茶为主,现在市面上还没白茶做成的茶饮。而“笨茶”打破传统,采用福鼎白茶调制茶饮品,让茶饮不仅好喝,同时更健康、更美颜。伴随着85后、90后、00后逐步成为餐饮消费主体、消费升级意识的觉醒以及移动互联网的广泛普及,餐饮消费开始进入“场景时代”,消费者的用餐需求已经从初的“果腹”转移到对用餐环境、料理品质上的严苛要求。
精髓是工匠精神,笨茶加盟店以福鼎白茶为原料研究出了白茶咖啡、白茶淇淋、白茶啤酒、白茶面包、白茶火锅等一系列福鼎白茶衍生品,创意无限!笨茶加盟品牌传统茶饮的茶底都以红茶、绿茶为主,现在市面上还没白茶做成的茶饮。而笨茶;打破传统,采用福鼎白茶调制茶饮品,让茶饮不仅好喝,同时更健康、更美颜。提出未来餐饮业的竞争焦点在于体验,所以笨店通过打造全新的社交餐饮业态,为消费者提供集吃、喝、玩、乐、购于一体的新购物场景,其将引发全国餐饮的新一轮变革。
传统茶饮的茶底都以红茶、绿茶为主,现在市面上还没白茶做成的茶饮。而“笨茶”打破传统,采用福鼎白茶调制茶饮品,让茶饮不仅好喝,同时更健康、更美颜。伴随着85后、90后、00后逐步成为餐饮消费主体、消费升级意识的觉醒以及移动互联网的广泛普及,餐饮消费开始进入“场景时代”,消费者的用餐需求已经从初的“果腹”转移到对用餐环境、料理品质上的严苛要求。
笨茶加盟优势
1、 品质与价位优势 高品质高标准的生产体系,高档产品中低档价格,优秀具竞争力的事业保证。
2、 超前创新优势 从单独匠心的设计,到所有产品独特的构思,多种款式全面满足客户需求。
3、 成熟的运营模式 拥有丰富的营销策略推广经验,多种盈利模式,帮助专卖店提升销售业绩。
4、 严格的市场规划管理体系 保证每个市场单独经营资格,市场规范体系五统一(统一店面品牌形象模式,统一市场价格,统一促销行动,统一规划管理,统一服务标准)。
5、 品位与品牌优势 立体式全方位打造品牌影响力,全面推行高格调,高要求,高端品牌路线。
6、 全程全面五心级定位 用心设计,专心打造,舒心购买,安心使用,全心服务
提供品牌宣传资料及策划、营销方案;
提供销售及售后维修人员的系统培训;
提供国内外标准、技术资料、技术咨询;
提供国内外市场分析,营销指导,相关专业知识培训。
2、 超前创新优势 从单独匠心的设计,到所有产品独特的构思,多种款式全面满足客户需求。
3、 成熟的运营模式 拥有丰富的营销策略推广经验,多种盈利模式,帮助专卖店提升销售业绩。
4、 严格的市场规划管理体系 保证每个市场单独经营资格,市场规范体系五统一(统一店面品牌形象模式,统一市场价格,统一促销行动,统一规划管理,统一服务标准)。
5、 品位与品牌优势 立体式全方位打造品牌影响力,全面推行高格调,高要求,高端品牌路线。
6、 全程全面五心级定位 用心设计,专心打造,舒心购买,安心使用,全心服务
提供品牌宣传资料及策划、营销方案;
提供销售及售后维修人员的系统培训;
提供国内外标准、技术资料、技术咨询;
提供国内外市场分析,营销指导,相关专业知识培训。
笨茶加盟条件
1、具有完全民事行为能力的自然人或法人;
2、申请人为自然人的需25周岁以上,对零售业有创业的愿望,有零售行业销售经验优先;
3、熟悉当地市场环境和消费需求;
4、有品牌连锁经验,具有良好的商业信誉及商业道德;
5、认同公司的企业文化、价值及管理理念,配合公司的市场及商务运作;
6、有门店管理或者有门店拓展能力。
2、申请人为自然人的需25周岁以上,对零售业有创业的愿望,有零售行业销售经验优先;
3、熟悉当地市场环境和消费需求;
4、有品牌连锁经验,具有良好的商业信誉及商业道德;
5、认同公司的企业文化、价值及管理理念,配合公司的市场及商务运作;
6、有门店管理或者有门店拓展能力。
笨茶加盟流程
1.次洽谈,沟通加盟观念。
2.商圈评估,立地商圈调查评估,商圈经营保障。
3.签订契约,了解加盟规章,签订契约。
4.教育训练,派人至总部接受教育训练。
5.店面实习,直营店店面实习。
6.设备发包,设平方数大小设计店面,召开工程协调会。
7.开店准备,定制机械设备,工程进度监督。
8.专员辅导,辅导员到店实际教学,开始试卖。
9.开始营运。
2.商圈评估,立地商圈调查评估,商圈经营保障。
3.签订契约,了解加盟规章,签订契约。
4.教育训练,派人至总部接受教育训练。
5.店面实习,直营店店面实习。
6.设备发包,设平方数大小设计店面,召开工程协调会。
7.开店准备,定制机械设备,工程进度监督。
8.专员辅导,辅导员到店实际教学,开始试卖。
9.开始营运。