近视已成为人类健康的头号杀手,我国已成为近视大国,近视率居世界排名第二,据2008年国家教委统计数字显示,我国在校学生有3.2亿,小学近视率为36%,初中为65%,高中高达79%,而在高考体检中由于自身缺陷原因被限考的学生当中有74%为近视!随着社会竞争的越发激烈,中青年60%的人视力也出现不同程度的问题!
本公司,位于中国中高档眼镜生产基地深圳横岗.是以金属配光光学眼镜为主. 以诚待人是本公司中的优先特点:追求创新,紧紧把握世界流行趋势,产品充满时尚气息是第二特点;第三,真诚为客户提供优异的服务,为消费者创造更高的价值,使人们生活更加绚丽多彩.
我们奉行,专业人做专业事。加工中心团队由高等技工,光学工程师,视光师等国家认证上岗的专业技术人员组成。具有多年丰富的加工经验,熟知先进的质量管理流程。团队具有高度的凝聚力,向心力,尽心尽力制作每一副眼镜,力求给您一个光明清晰的世界!
加盟级别 | 省会城市 | 地级城市 | 县级城市 | |
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店铺面积 | 224㎡ | 224㎡ | 224㎡ | |
晟视眼镜加盟基础费用 | 装修费 | 14.4 万元(640 元/㎡*224㎡) | 12 万元(534 元/㎡*224㎡) | 10.1 万元(450 元/㎡*224㎡) |
经营设备费 | 16.4万元 | 13.7万元 | 11.5万元 | |
首批进货费/原料费 | 17.1万元 | 14.3万元 | 12万元 | |
广告宣传及开业费 | 3.4万元 | 2.9万元 | 2.4万元 | |
小计 | 51.27万元 | 42.79万元 | 36.04万元 | |
晟视眼镜加盟成本费用 | 门店租金 | 38300 元/月(6 元/天/㎡) | 31900 元/月(5 元/天/㎡) | 26900 元/月(4 元/天/㎡) |
人员工资 | 42700 元/月(约11 人) | 35700 元/月(约11 人) | 30000 元/月(约11 人) | |
水电杂费 | 20500 元 | 17100元 | 14400元 | |
流动/储备资金 | 24.3万元 | 20.28万元 | 17.08万元 | |
小计 | 10.15万元 | 8.47万元 | 7.14万元 | |
晟视眼镜加盟总费用 | 投资合计 | 61.42万元 | 51.26万元 | 43.95万元 |
备注: 1、流动资金的算法为(人员工资/月+房租/月)*3个月,四舍五入取整数,并且不计入成本支出。 2、以上投资费用为预估,可能会与实际情况有所差别,仅供参考。 |
享有公司统一的商标、企业 VI 视觉系统所约定使用权限。
2、整店输出支持
特邀业内著名企划机构,制作专业运营手册、店铺管理手册等,并共享品牌资源助您运筹帷幄,决胜千里。
3、免费培训支持
公司根据具体情况不定期应投资者、店长及店员的要求为其提供专业化、系统化的培训,不断提高门店的经营水平和管理能力,专业的营运指导,使门店管理轻松简单。
4、物流配送支持
物流中心开发的在线订购平台实现物料及时订购,物流配送成本和速度更优越。
5、媒体广告支持
晟视眼镜所属公司将在一定的范围内定期投放品牌推广广告,提高品牌知名度,美益度。
6、市场运营支持
总部会推出销售奖励政策,凡是业绩达到一定标准者,总部会适当的给予物品、现金或是费用返还的奖励政策。同时,总部也会不定期的为加盟店提供技术、管理、运营等方面的指导。
7、跟踪服务支持
公司总部会不定期的巡查加盟店面,对加盟商在运营过程中遇到的问题进行解决和帮助。
8、选址装修支持
公司为加盟商免费提供店铺装修设计方案及店面布置方案,以统一品牌形象。
9、区域保护支持
为了保持加盟店的良好发展,总部会为加盟商提供区域保护政策,在一定的范围内保障加盟店的经营权。
2、认同晟视眼镜的经营理念,企业文化,共同维护晟视眼镜的品牌形象。
3、资金来源合法、有良好的资金信用,不从事违法或破坏社会道德风气的活动。
4、营业区域属于繁华商圈、高档商务区及高档社区。
5、能够维护好“晟视眼镜”的企业文化,接受晟视眼镜的经营理念和管理模式。
6、具有有效的管理能力和激发、训练和人员发展的能力。
7、热爱该行业,具有积极的自信心和成功的欲望。
投资者想要获取晟视眼镜加盟资料,点击网站留言留下您的基础信息便可。
2、实地考察
与总部预约时间进行面谈,考察一下总部的实力以及各项服务是否满意。
3、提出加盟申请
投资者根据本地的市场情况和晟视眼镜品牌情况,确定是否要加盟,确定要加盟的,向晟视眼镜总部提出加盟申请。
4、签订合同
评估通过后,与公司相关区域负责人洽谈加盟具体事项,签订《加盟商合同》。
5、选址
评估选址情况,指导正确选址,派专人实地考察,最终确定。
6、店铺装修
由总部专业人员对店面测量,并对店面做装修图纸的设计,加盟商按照装修图纸进行装修。
7、运营培训
开业前对加盟商本人及其员工进行管理,经营,推广,技能等等方面的培训。
8、开业筹备
总部会给加盟商制定开业活动方案,以后后期店铺运营方案,协助加盟商开店。
9、开业典礼
一切准备工作就绪后,待到开业典礼完成后,就能进入正式运营状态,好好经营门店了!